Aktualizacja: od 1 czerwca 2017r. obowiązuje nowy wzór świadectwa pracy

Od 1 stycznia 2017 obowiązuje nowy wzór świadectwa pracy.

W nowym wzorze świadectwa pracy należy zamieścić informacje o uprawnieniach rodzicielskich w sposób bardziej szczegółowy niż to było dotychczas w zakresie:

• urlopu ojcowskiego – jego wymiaru i ilości udzielonej części,
• urlopu rodzicielskiego i wychowawczego – ich wymiarów, ilości części i podstawy prawnej udzielenia urlopów,
• informacji odnośnie okresu w którym pracownik uprawniony do urlopu wychowawczego korzystał z ochrony stosunku pracy (art.186⁸ § 1 pkt 2 Kodeksu pracy) w związku z obniżeniem wymiaru czasu pracy,
• informacji o wykorzystanym zwolnieniu od pracy na dziecko na podstawie art. 188 K.p. w wymiarze godzinowym (zmiana wprowadzona 2 stycznia 2016 dot. możliwości wykorzystania zwolnienia od pracy w przeliczeniu na godziny).

Podstawa prawna

• rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 30 grudnia 2016r. w sprawie świadectwa pracy (Dz.U. z 2016r. poz. 2292).
• rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 24 maja 2017r. zmieniające rozporządzenie w sprawie świadectwa pracy.