Minimalne wynagrodzenie na pół etatu w 2018

Wysokość wynagrodzenia pracownika zatrudnionego w pełnym miesięcznym wymiarze czasu pracy nie może być niższa od wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę które od 01.01.2018 r. wynosi: 2 100 zł.

Dla przypomnienia od 1 stycznia 2017 r. z ustawy zniknął zapis, o wynagrodzeniu pracownika w okresie jego pierwszego roku pracy które nie mogło być niższe niż 80% wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę, a co za tym idzie każdy pracownik w pierwszym roku pracy będzie miał prawo do 100% wynagrodzenia minimalnego.

W przypadku pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu pracy kwoty poniższe ulegają odpowiednio zmniejszeniu, proporcjonalnie do wymiaru czasu pracy, przykładowo wynoszą:

  • 1 etat           2 100 zł
  • 3 / 4 etatu   1 575 zł
  • 1 / 2 etatu   1 050 zł
  • 1 / 4 etatu      525 zł

 

Poniżej przykład obliczenia wynagrodzenia netto od kwoty 1 050 zł brutto przy zastosowaniu:

  • Podstawowych kosztów uzyskania przychodu 111,25 zł
  • Kwoty wolnej od podatku 46,33 zł w przypadku jeżeli pracownik złożył pracodawcy oświadczenie o którym pisałam TUTAJ

 

Obliczenia:

Dane do obliczeń:

  • Kwota brutto : 1 050,00 zł.
  • Koszty uzyskania przychodu : 111,25 zł
  • Kwota wolna od podatku:  46,33 zł

 

I. Obliczamy składki na ubezpieczenie społeczne

  • składka emerytalna: 1 050,00zł  x 9,76 % = 102,48 zł
  • składka rentowa: 1 050,00 zł x 1,5 % = 15,75 zł
  • składka chorobowa: 1 050,00zł  x  2,45 % =25,73 zł

suma: 143,96 zł

 

II. Obliczamy  podstawę składki na ubezpieczenie zdrowotne. Podstawę wymiaru składki stanowi wynagrodzenie brutto pracownika pomniejszone o składki na ubezpieczenie społeczne finansowane ze środków pracownika

  • 1 050,00 zł – 143,96 zł = 906,04 zł

 

III. Obliczamy składkę na ubezpieczenie  zdrowotne, która wynosi 9%

  • Podstawa wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne  wynosi : 906,04 zł.
  • 906,04 zł  x 9 % = 81,54 zł.

 

IV. Obliczamy zaliczkę na podatek dochodowy

Podstawą obliczenia zaliczki na podatek dochodowy jest przychód pomniejszony o składki na ubezpieczenie społeczne oraz  koszty uzyskania przychodu 111,25 zł

  • 1 050,00zł – 143,96zł = 906,04 zł – 111,25 zł = 794,79 = 795 zł (po zaokrągleniu)
  • 795 zł  x  18 % = 143,10 zł (zaliczka na podatek przed odjęciem kwoty wolnej)

Od otrzymanego wyniku odejmujemy kwotę wolną od podatku, czyli: 46,33 zł.

  • 143,10 zł – 46,33 zł = 96,77 zł

Otrzymaliśmy zaliczkę na podatek dochodowy, ale przed odliczeniem składki na ubezpieczenie zdrowotne

Teraz obliczamy składkę zdrowotną w wysokości 7,75%.

  • Podstawa wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne wynosi : 906,04 zł
  • 906,04 x 7,75 % = 70,22 zł (wysokość składki zdrowotnej która obniża zaliczę na podatek dochodowy)

Obliczamy  zaliczkę na podatek dochodowy do pobrania (do wpłaty do US)

  • Zaliczka na podatek dochodowy przed odliczeniem składki zdrowotnej wynosi: 96,77 zł.
  • Od zaliczki odejmujemy składkę na ubezpieczenie zdrowotne: 7,75%.
  • 96,77zł  – 70,00zł = 26,77 zł. = 27 zł (podatek do wpłaty do US)

 

V. Obliczamy wynagrodzenie netto

Od wynagrodzenia brutto odejmujemy składki na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne i zaliczkę na podatek dochodowy.

  • Kwota brutto: 1 050,00 zł.

Od kwoty brutto odejmujemy:

  • 143,96 zł – składki na ubezpieczenia społeczne (102,48zł – emerytalne + 15,75zł – rentowe + 25,73zł – chorobowe),
  • 81,54 zł- składka na ubezpieczenie zdrowotne, w wysokości 9%
  • 27,00 zł -zaliczka na podatek dochodowy.

1 050,00 zł – 143,96 zł – 81,54 zł – 27,00 zł = 797,50 zł netto do wypłaty

 

Powyższe obliczenie prezentuje stawki procentowe na ubezpieczenie (ZUS) które pracownik finansuje ze swojego wynagrodzenia. Oprócz powyższych kwot należy dodać kwoty na ubezpieczenie które finansuje dodatkowo pracodawca za pracownika. O stawkach procentowych i źródle finansowania składek w podziale na pracownika i pracodawcę pisałam TUTAJ

I dalej:

Składki finansowane przez pracodawcę:

  • składka emerytalna: 1 050zł x 9,76 % = 102,48 zł
  • składka rentowa: 1 050 zł x 6,50 % = 68,25 zł
  • składka wypadkowa: 1 050 zł x 1,80 % = 18,90 zł  aktualizacja: od 1.04.2018 stawka wypadkowa wynosi: 1,67%
  • składka na FGŚP: 1 050 zł x 0,10 % = 1,05 zł

Suma składek finansowanych przez pracodawcę: 190,68 zł

 

Składki finansowane przez pracownika:

  • składka emerytalna: 1 050,00zł  x 9,76 % = 102,48 zł
  • składka rentowa: 1 050,00zł x 1,5 % = 15,75 zł
  • składka chorobowa: 1 050,00zł  x  2,45 % =25,73 zł
  • składka zdrowotna: 906,04zł  x 9 % = 81,54 zł.

Suma składek finansowanych przez pracownika: 225,50zł

 

Całkowity koszt zatrudnienia pracownika w rozbiciu na poszczególne płatności:

  • wynagrodzenie netto do wypłaty: 797,50 zł
  • podatek dochodowy: 27 zł
  • składki finansowane przez pracodawcę: 190,68 zł
  • składki finansowane przez pracownika: 225,50 zł

797,50zł + 27zł + 190,68zł + 225,50zł = 1 240,68 zł całkowity koszt zatrudnienia

 

Całkowity koszt zatrudnienia pracownika można obliczyć dodatkowo w inny sposób:

1 050 zł (wynagrodzenie brutto) + 190,68zł (suma składek finansowana przez pracodawcę) = 1 240,68zł

 

Print Friendly, PDF & Email
Subskrybuj
Powiadom o
guest
70 komentarzy
najnowszy
najstarszy oceniany
Inline Feedbacks
View all comments
Dorota
Dorota
6 miesięcy temu

Mam pytanie czy jak byłam zatrudniona na pól etatu toczy można uzupełnić składkę na cały etat.

Agula
Agula
6 miesięcy temu

Mam pytanko jaki zus płaci pracodawca za pracownika zatrudnionego na 1/2 etatu za rok 2018.

Ewelina
Ewelina
1 rok temu

Dzień dobry czuje się bezradna może ktoś mi pomoże a zatem pracuje na pol etatu zaszlam w ciaze od kwietnia jestem na zwolnieniu lekarskim teraz przejął mnie zus na początku miesiąca dostalam 400 coś zaniepokojony mnie to bo pracodawca płacił mi 830 zł byłam w zusie okazało się ze nie wplynElo moje zwolnienie lekarskie co mam robić pójść do zusu czy do pracodawcy a może więcej się nie nalezy pomocy

Jan
Jan
1 rok temu

Dobry wieczór..Mam pytanie pracuje na 1/2 etatu majac wynagrodzenie w zeszlym roku 1050 brutto a na liscie plac jest kwota 698,85 dlaczego prosze o wjasnienie..

Jan
Jan
w odpowiedzi do  Jowita
1 rok temu

Witam ..Tak pracowałem cały miesiąc…Mam jeszcze jedno pytanie jaka kwota powinna byc wpisana na pit 11 jako przychód przy kwocie brutto 1050…

Jan
Jan
w odpowiedzi do  Jowita
1 rok temu

Witam tak przepracowałem cały miesiąc mam jeszcze jedno pytanie jaka kwota powinna być wpisana w pit 11 jako przychód wspomnę tylko że od 9 do 31 stycznia miałem chorobowe..

Jan
Jan
w odpowiedzi do  Jowita
1 rok temu

Tylko styczeń byłem na chorobowym a pozostałe miesiące na liście płac było 698,85

Jan
Jan
w odpowiedzi do  Jowita
1 rok temu

Witam …Pozostałe miesiące do końca roku na liście płac była kwota 698.85 nie wiem dlaczego dziękuje za informację pozdrawiam..

Ewelina
Ewelina
1 rok temu

Witam mam pytanie umowę mam na pol etatu a pracuje na cały na dodatek jestem w ciąży ile będę dostawała pieniędzy jeśli zarabiam 1634 netto

Lucyna
Lucyna
1 rok temu

Mam pytanie pracuje na pól etatu w roku 2018 pracodawca dołoźył mi pieniądźe źa wykonywaną inna prace w sumie miałam 1300 źł brutto,ź dwoch wykonywanych prac ale jedno uposaźenie w tym roku nie dostałam podwysźki ź tytułu wźrostu najniźsźej krajowej ćźy mi sie naleźy ta podwyźka

Milewski
Milewski
1 rok temu

Mam pytanie ile dokładnie mi pracodawca płaci za mnie co miesiąc .Jestem zatrudniony na 1/2 etatu

Piotr
Piotr
1 rok temu

Mam pytanie, pracuje na pol etatu na najnizsza krajowa mam 1050zl brutto na umowie ale na konto dostalem 687,82zl…dlaczego skoro z tego co czytam powinienem wiecej? ?

Piotr
Piotr
w odpowiedzi do  Jowita
1 rok temu

Zauważyłem ze umowe mam od 7 list nie od 1 wiec moze dlatego mniej dostałem… ?

Dawid
Dawid
1 rok temu

W jakiej kwocie składki musi odprowadzić pracodawca od pracownika zatrudnionego na pół etatu ?

Dawid
Dawid
w odpowiedzi do  Jowita
1 rok temu

A jak będzie wyglądała sytuacja w 2019r ? bo z tego co wiadomo najniższa krajowa ma wzrosnąć

Dawid
Dawid
w odpowiedzi do  Jowita
1 rok temu

Ok, dziękuje 🙂

Katarzyna
Katarzyna
1 rok temu

Witam.Jesli jestem zarejestrowana na 1/2 etatu a zajde w ciaze i bede musiala przejsc na zwolnienie lekarskie to jaka kwota bedzie mi sie nalezala miesiecznie na zwolnieniu a pozniej na macierzynskim?Z góry dziekuje za odpowiedz

Katarzyna
Katarzyna
w odpowiedzi do  Jowita
1 rok temu

Tj 1050zl brutto.Na reke okolo 800zl

Patrycja
Patrycja
w odpowiedzi do  Katarzyna
1 rok temu

Muszą Pani i tak napewno zrobia(też tak miałam) wyrównać do równego 1000zl.

Agata
Agata
1 rok temu

Witam jak wygląda ilosc dni jaka sie nalezy na umowie pół etatu oraz kwota wypłaconego chorobowego ?

Mati9324
Mati9324
1 rok temu

Rozumiem, a jak wygladaja składki ZUS rentowe itp, w przypadku gdy dostanę umowę na 1/2 etatu np 1530 zł netto, czy wysokość składek jakie opłaca pracodawca są takie same jak w przypadku pełnego etatu na tych samych warunkach czyli 1530 zł netto ??

Mati9324
Mati9324
1 rok temu

Witam, moja sytuacja wygląda następująco, pracodawca zaproponował mi umowę na 1/2 etatu, natomiast przekonuje mnie że będzie opłacał mi skladki jak za pełny etat, i że na liście płac będę mieć 1530 zl, czy to jest wogole mozliwe? Czy zostałem wprowadzony w blad . Czyli według moje myślenia na papierze mam 1/2 etatu ale składki mam jak przy pełnym etacie?

Patrycja
Patrycja
w odpowiedzi do  Jowita
1 rok temu

A ja mam pytanko. Czyli na 1/2 etatu dostaje do reki 1050zl czy mniej?

EWELINA
EWELINA
1 rok temu

Witam pierwszy raz będę tworzyć listę płac wraz z zobowiązaniami do zus mam z tym problem ponieważ mam pracownika na 1/2 etatu z wynagodzeniem 1100 zł zatrudnionego od 16-10-2018 pomoze ktoś wytłumaczy????

Ewelina
Ewelina
2 lat temu

Pani Jowito a mam takie pytanie, jeśli pracuje na pełen etat z wynagrodzeniem 2500brutto i chce zatrudnić się dodatkowo u innego pracodawcy na 1/2 etatu z wynagrodzeniem 1050brutto (bo nie wiem czy jest możliwe mniejsze wynagrodzenie w takim przypadku) to jakie koszty mojego utrzymania poniesie ten drugi pracodawca (ZUS+US ). Z góry dziękuję za odpowiedź. Pozdrawiam

Beti
Beti
2 lat temu

Jaka powinnam otrzymać kwotę na rękę netto jeśli moje wynagrodzenie wynosi 1525zl za 1/2 etatu miejsce zamieszkania ta sama miejscowość co miejsce pracy dodatkowo mam rentę i stopień niepełnosprawności umiarkowany

Krystyna
Krystyna
2 lat temu

Dzień dobry ,mam pytanie zmienili mi się szefowie w pracy firmę przejął ktoś inny jestę zatrudniona na pół etatu najniższej krajowej a w pracy mamy 3 miesiące postojowego to jakiej kwoty mogę się spodziewać przy wypłacie

Robert
Robert
2 lat temu

Proszę powiedzieć a co ze stażem pracy? Czy jest on wliczany do pensji?

Marta
Marta
2 lat temu

Witam, a jak zatrudnienie na pol etatu ma sie do lat pracy i emerytury ? I czy jestem w pełni ubezpieczona?

anna
anna
2 lat temu

Proszę o informację, czy prawdą jest, że jeśli jest się zatrudnionym na 1/2 etatu, a wynagrodzenie przekracza najniższa krajowa, to czy liczy się jako cały etat? Pozdrawiam serdecznie

Malgorzata
Malgorzata
2 lat temu

Dzień dobry, przepraszam, jeśli pytanie jest nie na miejscu, ale jestem zupełnym laikiem. Stąd pytanie, czy wysokość składek jest wyliczana od wynagrodzenia brutto bez wypływu wysokości etatu? Chodzi o zatrudnienie na 1/8 etatu i wynagrodzenie 400 zł brutto. Jak obliczyć całkowity koszt pracodawcy dla pracownika zatrudnionego na tych warunkach. Będę bardzo wdzięczna za odpowiedź. Gosia

Kate
Kate
2 lat temu

Jeżeli pracownik jest zatrudniny na 1/2 etatu,na najniższą krajową co miesiąc powinien otrzymać kwotę ok,798 zł na rękę,czy zależne jest ile dni przepracował

Kate
Kate
w odpowiedzi do  Jowita
2 lat temu

Dokładna kwota na rękę,tak jak napisałam wyżej to ok.798 zł???

dawid
dawid
w odpowiedzi do  Jowita
2 lat temu

Witam, na umowe caly etat za 2100 (1530) przykladowo w danym miesiacu przepracuje 176 to nadal dostane 1530 czy powinienem dostac wiecej z tytulu 16 nadgodzin?

Angelika
Angelika
w odpowiedzi do  dawid
2 lat temu

nadgodziny powinny zostać wypłacone

Andrzej
Andrzej
2 lat temu

443.18 zl (416,18 zl ZUS i 27 US) to całkowita kwota jaka trafia do ZUS i US od pracodawcy tak?

Agata
Agata
w odpowiedzi do  Jowita
2 lat temu

A jesli zatrudnie kogos na 1 / 2 etatu na kwote 7000 zl brutto to wtedy ZUS sie zmienia?

Agata
Agata
w odpowiedzi do  Jowita
2 lat temu

Nie wiem czy dobrze udało mi się, ale przy pensji 6500 zl brutto całkowity koszt jaki trafia do ZUS to 891,15 miesięcznie plus 509 zl do US tak?

Agata
Agata
w odpowiedzi do  Jowita
2 lat temu

Pani Jowita chodzi mi o całkowitą sumę jaka trafia do ZUS-u od pracodawcy. 509 zl miesięcznie to zaliczka na podatek do US.

malgorzata
malgorzata
2 lat temu

czy jeżeli dodatkowo pracownik jest już emerytem i ma ukończone 60 lat, wysokość składek się zmieni?