Składniki których nie wlicza się do płacy minimalnej
Wysokość wynagrodzenia pracownika zatrudnionego w pełnym miesięcznym wymiarze czasu pracy nie może być niższa od wysokości minimalnego wynagrodzenia ustalanego dla danego roku kalendarzowego.
Wyższy staż pracy w okresie wypowiedzenia
O długości przewidzianych w art. 36 § 1 kodeks pracy okresów wypowiedzenia decyduje okres zatrudnienia, który pracownik osiągnie w dniu rozwiązania stosunku pracy.
Czas pracy niepełnosprawnych zatrudnionych na część etatu w 2024 roku
Czas pracy osoby niepełnosprawnej zaliczonej do znacznego lub umiarkowanego stopnia niepełnosprawności nie może przekraczać 7 godzin na dobę i 35 godzin tygodniowo.
Nowe wpisy
- Minimalne wynagrodzenie netto na 1/8 etatu w 2026 roku
- Czas pracy niepełnosprawnych w 2026 roku
- Czas pracy w 2026 roku
- Dni ustawowo wolne od pracy w 2026
- Minimalne wynagrodzenie netto na cały etat w 2026
- Minimalna podstawa wymiaru zasiłku w 2026
- Koszt zatrudnienia pracownika na cały etat w 2026 roku
- Minimalne wynagrodzenie za pracę w 2026
- Pracodawca ma obowiązek przekazać kandydatom do pracy informację o wysokości wynagrodzenia
- Skrócony okres wypowiedzenia w świadectwie pracy
- Test z ustawy zasiłkowej
- Test z ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych
- Wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę od 1 stycznia 1997 roku
- Podstawa wymiaru składek na urlopie wychowawczym w 2025 roku
- Składniki których nie uwzględniamy w minimalnym wynagrodzeniu
Najnowsze komentarze