Kadry - Strona 3 z 13 - e - Prawa Pracownika

Nieobecność z powodu choroby w świadectwie pracy

Informację o niezdolności do pracy z powodu choroby pracownika zamieszczamy w ust. 6 pkt 11 świadectwa pracy.

Ogólne

Dni wolne na opiekę nad dzieckiem

Pracownikowi wychowującemu przynajmniej jedno dziecko w wieku do 14 lat przysługuje w ciągu roku kalendarzowego zwolnienie od pracy w wymiarze 16 godzin albo 2 dni z zachowaniem prawa do wynagrodzenia.
Wzór wniosku o dni wolne na opiekę nad dzieckiem do pobrania TUTAJ

Czytaj więcej

Świadectwo pracy

Zasiłek opiekuńczy w świadectwie pracy

Informację o nieobecności w pracy z powodu sprawowania opieki nad członkiem rodziny w związku z którym został przyznany zasiłek opiekuńczy zamieszczamy w ust. 6 pkt 16 świadectwa pracy.

Czytaj więcej